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解碼人力資源創(chuàng)新趨勢 Moka Talks 6th深圳站圓滿落幕

2021年09月24日 14:01 來源:深港在線 
2021年9月23日,“Moka Talks 6th —— Nothing But Innovation”深圳站在深圳灣科技生態(tài)園隆重舉辦,活動吸引了約150名人力資源資深專家及管理者參與,共同以“創(chuàng)新”為話題展開交流,碰撞新觀點、新趨勢、新洞見。

  2021年9月23日,“Moka Talks 6th —— Nothing But Innovation”深圳站在深圳灣科技生態(tài)園隆重舉辦,活動吸引了約150名人力資源資深專家及管理者參與,共同以“創(chuàng)新”為話題展開交流,碰撞新觀點、新趨勢、新洞見。

Moka Talks 6th深圳站舉辦

  以匠心,驅(qū)動創(chuàng)新

圖:Moka CEO李國興發(fā)表主題演講

  “Moka的初心,就是做一款真正讓用戶滿意的招聘管理系統(tǒng)。”活動中,Moka CEO、聯(lián)合創(chuàng)始人李國興帶來了“匠心驅(qū)動 創(chuàng)新人力”的主題演講,他指出,雇員關(guān)系已從為了生存向?qū)崿F(xiàn)自我價值轉(zhuǎn)變,更關(guān)注工作的體驗、自我成長、以及工作所帶來的價值感和成就感。我們始終相信,人才是企業(yè)最核心的資產(chǎn),我們希望通過一款真正好用的產(chǎn)品,提升企業(yè)的招聘效率和招聘競爭力,為企業(yè)解決人才入口的問題。”

  “在這樣的趨勢下,Moka希望聚焦在工作中的每個個體上,產(chǎn)品的每一次優(yōu)化創(chuàng)新,目標都是幫助每個人在工作中成就更多,幫助企業(yè)在人才和組織方面取得優(yōu)勢。創(chuàng)新是手段而絕非目的,不斷以匠心的精神追求極致,也能夠打造非常偉大的產(chǎn)品。”李國興表示。

  Moka Talks 6th深圳站同時邀請到了貨拉拉招聘與人才發(fā)展負責(zé)人文錦、創(chuàng)客工場創(chuàng)始合伙人&HRVP吳矩強做主題分享,分別結(jié)合企業(yè)人才特征、行業(yè)人才趨勢,闡述了一系列創(chuàng)新實踐的路徑。

圖:貨拉拉招聘與人才發(fā)展負責(zé)人文錦做主題分享

  對于“創(chuàng)新”,貨拉拉招聘與人才發(fā)展負責(zé)人文錦表示,“創(chuàng)新的生命力來自每一次微小迭代,貨拉拉的人才吸引漏斗,是從雇主品牌新認知,到雇主好感度,再到雇主意向表達。貨拉拉從小處著眼,創(chuàng)新無處不在。”

圖:創(chuàng)客工場創(chuàng)始合伙人&HRVP吳矩強做主題分享

  創(chuàng)客工場創(chuàng)始合伙人&HRVP吳矩強也指出,“人力資源的跨界創(chuàng)新,就是將原本不屬于人力資源專業(yè)領(lǐng)域的知識、工具、方式,應(yīng)用到人力資源領(lǐng)域,增加與眾不同的價值,把人力資源做得更新鮮、好玩、有趣,打造有溫度的團隊。人力資源選、用、預(yù)、留的各個板塊,都值得用創(chuàng)新的方法重新做一遍。”

  圓桌 · 對話未來十年

  我們要如何與未來的人力資源“對話”?在圓桌環(huán)節(jié),我們邀請到了慧擇HRD賈一峰、國顯科技副總經(jīng)理薛松來一起就這個話題展開交流。

圖:Moka Talks 6th深圳站圓桌對話

  圓桌問題:員工體驗如何創(chuàng)新?

  國顯科技副總經(jīng)理薛松回答道,“員工體驗的核心在:上層領(lǐng)導(dǎo)是否關(guān)注員工的體驗,以及思考體驗給我們的經(jīng)營帶來了什么。”

  圓桌問題:怎樣優(yōu)化員工敬業(yè)度?

  “員工敬業(yè)度,過去很多時候都是通過員工工作時長、工作量等來體現(xiàn),而如今更多時候,我們希望通過內(nèi)驅(qū)力來體現(xiàn)員工敬業(yè)度。”慧擇HRD賈一峰表示。

  Moka Talks “HI”展:以“人”為本

Moka Talks 6th 深圳站—— “HI”展畫廊

  HI展系列一直是Moka Talks的“傳統(tǒng)藝能”,往屆畫廊,更多的是體現(xiàn)觀點價值。而今年,Moka的肖像畫廊里,除了深刻的洞察外,還多了一些“人”本主義:人力資源從業(yè)者的快樂、困惑、冷靜……未來的人力資源應(yīng)有的“氣質(zhì)”應(yīng)該什么樣?今年Hi展,想帶給觀眾來這樣的思考。

  9月15日-9月29日,多城巡回舉辦

  據(jù)了解,本屆Moka Talks 6th巡回活動將持續(xù)到9月29日,依次在上海、深圳、杭州、北京、廣州、成都舉行。有意向參與的朋友,可以關(guān)注其他城市報名動態(tài),聯(lián)系身邊的Moka同學(xué)獲取邀請函,與Moka金秋相聚哦~

  此外,Moka Talks 6th的嘉賓分享PPT和圓桌內(nèi)容將在活動后,在公眾號“Moka HR SaaS”上持續(xù)發(fā)布。另2021年度摩卡研習(xí)社聯(lián)合Moka HR SaaS主辦的2021中國人力資源「天狼星」評選現(xiàn)已啟動,歡迎關(guān)注“Moka HR SaaS”了解詳情。

  關(guān)于Moka

  Moka(北京希瑞亞斯科技有限公司)成立于2015年,為企業(yè)提供極致體驗、數(shù)據(jù)驅(qū)動的智能化HR SaaS產(chǎn)品,致力于通過一流技術(shù)和服務(wù)賦能企業(yè)人才戰(zhàn)略。

  作為國內(nèi)發(fā)展最快的HR SaaS廠商之一,成立以來,先后獲得GGV紀源資本、金沙江創(chuàng)投、高瓴創(chuàng)投、襄禾資本、藍湖資本等多個知名資本青睞,并于2020年8月獲B+?輪融資,B輪融資累計超3億。

  截至目前,Moka累計服務(wù)包括小米、滴滴、麥當(dāng)勞、安踏集團、上海醫(yī)藥、華東醫(yī)藥、arm china、松下、元氣森林、Shopee、作業(yè)幫等超過1200余家客戶,業(yè)務(wù)涵蓋互聯(lián)網(wǎng)、連鎖零售、生物醫(yī)藥、智能制造、電商、教育等多個領(lǐng)域,在北京、上海、廣州、深圳、杭州、成都、南京、武漢、廈門等城市均設(shè)有辦公室。

  歡迎關(guān)注公眾號“Moka HR SaaS”申請免費體驗!

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